SDR

40 horas semanais
Presencial em Florianópolis
Contratação PJ

Responsabilidades

  • Captar leads e realizar o atendimento inicial (leads outbound)
  • Qualificar leads com base em critérios definidos, coletando informações relevantes e entendendo necessidades do potencial cliente.
  • Enviar materiais, informações sobre produtos, solicitar documentos e conduzir análises ou simulações iniciais.
  • Conduzir reuniões de qualificação e realizar o agendamento de reuniões para o vendedor responsável.
  • Organizar, registrar e manter todas as informações atualizadas no CRM.
  • Apresentar relatórios de desempenho, evolução de funil, metas e volume de atendimentos.
  • Participar de reuniões internas, treinamentos e ações de criação de conteúdo com o time.
  • Garantir o cumprimento das metas de contatos, follow-ups, conversões e encaminhamento de oportunidades ao time comercial.

Pré-requisitos

  • Ensino médio completo.
  • Experiência anterior em atendimento comercial.
  • Excelente comunicação verbal e escrita.
  • Perfil proativo, organizado e orientado a metas.
  • Capacidade de conduzir conversas comerciais, entender necessidades e qualificar oportunidades.
  • Facilidade no uso de ferramentas digitais e CRM.
  • Agilidade no atendimento e gestão de múltiplos leads simultaneamente.
  • Disponibilidade para realizar visitas externas na região de Tubarão quando necessário.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e seguir processos estruturados.

Por que trabalhar aqui

Ambiente Horizontal
e Colaborativo

Nossa estrutura valoriza o diálogo aberto, a escuta ativa e a construção coletiva. Aqui, boas ideias falam mais alto do que cargos.

Compromisso com
Diversidade e Inclusão

Valorizamos diferentes histórias, perspectivas e trajetórias. Construímos um ambiente onde todos se sintam seguros para ser quem são.

Foco Genuíno no
Sucesso das Pessoas

Trabalhar aqui é ter orgulho de fazer parte de algo que transforma positivamente pessoas, negócios, organizações e o nosso próprio País, sendo transformado no processo.

Cultura de
Aprendizado Coletivo

Se você domina algo, ensina. Se quer aprender, tem a quem recorrer. Promovemos trocas constantes, mentorias internas e eventos como o Data Talks.

Cultura de Autonomia
e Protagonismo

Cada pessoa é incentivada a agir como dona do negócio. Então, você terá espaço para liderar projetos, tomar decisões e construir caminhos.

Desenvolvimento Contínuo
com a TD Academy

Acesso a trilhas de conhecimento, cursos gratuitos e conteúdos atualizados para quem quer liderar seu próprio desenvolvimento.

Feedbacks que
Geram Evolução Real

Feedback não é ritual de avaliação: é parte do dia a dia. Trazemos conversas francas, construtivas e com foco em evolução.

Mobilidade Interna
Estratégica

Acreditamos que talentos crescem ao explorar diferentes desafios. Oferecemos job rotations e oportunidades reais de movimentação entre áreas.